Många jobbonärer upplever att arbetsvillkoren blir bättre och att jobbet blir mindre stressigt. Foto: Pixabay

Ökad jobbtillfredsställelse med åren

Bättre arbetsvillkor, mer flexibilitet och större kontroll över uppgifter är några faktorer som gör att arbetstagare i 60 årsåldern och uppåt blir allt nöjdare med sina jobb – ju äldre de blir. Det visar två studier från Stockholms universitet.

Med hjälp av intervjuer och enkäter har forskarna Lawrence Sacco och Loretta Platts, båda vid psykologiska institutionen på Stockholms universitet, i två olika studier undersökt hur nyligen pensionerade personer upplever ett fortsatt arbetsliv.

I enkätstudien beskrev de arbetande pensionärerna, så kallade jobbonärer, sina jobb som mer flexibla, givande och mindre stressiga i takt med ökande ålder. Arbetsvillkoren upplevdes bättre och jobbet kändes mer belönande och tillfredsställande. Dessutom hade de mer kontroll över sin arbetstid.

Friheten kan till viss del komma från att de som är berättigade till ålderspension också har en starkare förhandlingsposition gentemot arbetsgivarna. 

– Ålderspensionärer har en ekonomisk trygghet som sannolikt är avgörande för att äldre som arbetar ska kunna välja mellan jobben, säger Lawrence Sacco, som ledde enkätstudien, i ett pressmeddelande. 

Intervjustudien visade att många jobbonärer begränsade tiden de lade ner på lönearbete för att kunna lägga ner mer tid på andra aktiviteter. Den kortare arbetstiden ledde också till bättre återhämtning och hjälpte dem att hålla sig borta från arbetsplatskonflikter och oönskade arbetsuppgifter. 

– Vi fann att arbetande pensionärer har speciella relationer till sina jobb. Även om de uppskattar sina arbeten ser de till att skydda sig mot avigsidorna, säger Loretta Platts, som genomförde intervjustudien, och fortsätter: 

– Så fort man börjar erhålla pension blir lönearbete en valfri aktivitet. De flesta var antingen egen- eller timanställda som kunde sluta arbeta om de ville. Men de fortsatte gärna lite till inte minst för att de gillade sitt arbete, säger Loretta Platts. 

Fakta
Intervju- och enkätstudierna

Enkätstudien inkluderade 2 000 svenska anställda i 60 årsåldern inom ramen för studien Swedish longitudinal occupational survey of health, SLOSH. Data samlades in via post vartannat år mellan 2006 och 2018. I studien studerades upplevd jobbkvalitet jämfört med tidigare år. 

Läs den vetenskapliga artikeln: 

Lawrence Sacco m fl (2021). Changes in job quality as people work beyond pensionable age in Sweden. Publicerad i Work, aging and retirement. 


25 nyligen pensionerade personer som arbetade ingick i intervjustudien. Deltagarna hämtades till största delen ur SLOSH och hade olika utbildningsbakgrund och födelseplatser samt bodde i olika svenska regioner. 

Läs den vetenskapliga artikeln: 

Loretta Platts m fl (2021). The nature of paid work in the retirement years. Publicerad i Ageing & society. 

Relaterat

Gångsvårigheter kopplas till sämre kognition

Personer med neurodegenerativa sjukdomar, exempelvis parkinson, går långsammare, tar kortare steg och har mer varierad gångstil än de som är friska. Det visar…

Äldre man som tränar med gummiband

Fyra timmars träning nyckeln för återhämtning vid stroke

Personer som tränar fyra timmar i veckan efter en stroke uppnår bättre fysisk funktion på ett halvår, jämfört med dem som inte tränar.…

Stressig miljö påverkar hälsan senare i livet

Arbetsmiljön kan påverka hur vi mår och när vi går i pension. Nu visar en omfattande studie från Jönköping university att stressiga förhållanden…

Fler nyheter

Fysisk aktivitet kanske inte riktigt så effektivt som vi tror

Studier visar att fysisk aktivitet är ett effektivt sätt att undvika tidig död. Men nu visar en ny avhandling från Umeå universitet att…

Musikterapi som helare vid smärta

Kan personer med långvarig smärta få hjälp av musikterapi och hur går det till? Det ska forskare på Mälardalens universitet ta reda på…

Fortes logotyp

160 Fortemiljoner kronor till forskningen om äldre personer

I sin utlysning Kunskap och arbetssätt för ett mer jämlikt, värdigt och delaktigt åldrande delar Forte nu ut 160 miljoner kronor till forskning…